Что меняется
С 1 сентября 2026 года женщинам с детьми до 3 лет будет запрещено устанавливать испытательный срок при приёме на работу (ч. 4 ст. 70 ТК РФ). Ранее такое ограничение распространялось только на матерей с детьми до 1,5 года.
Кого касается нововведение
Новое правило распространяется на женщин, имеющих на иждивении ребёнка до трёх лет. Полный перечень категорий и возможные исключения определяют положения Трудового кодекса и официальные разъяснения.
Подробности о других категориях работников, которые обязаны принимать на работу без испытательного срока, следует уточнять в нормативных актах и у работодателя.
Мнения об изменении разделились: одни считают это важной мерой поддержки семей с маленькими детьми, другие говорят о дополнительных ограничениях для работодателей.
Иллюстрация