С 1 сентября работодателям в России будет запрещено назначать испытательный срок женщинам, у которых есть дети в возрасте до трёх лет.
По словам депутата Госдумы Светланы Бессараб, инициатива направлена на поддержку матерей, возвращающихся на работу после отпуска по уходу за ребёнком и нуждающихся в социальной и профессиональной адаптации.
«С 1 сентября запрет на установление испытательного срока будет распространяться на женщин с детьми до трёх лет. Выходя на работу после отпуска по уходу за ребёнком и сталкиваясь с испытательным сроком, женщина, конечно, оказывается в менее выгодном положении по сравнению с другими соискателями», — отметила депутат.
По словам инициаторов, цель закона — защитить психоэмоциональное состояние молодой матери, чтобы она могла спокойнее войти в трудовой процесс.
Также подчёркивается, что матери маленьких детей часто отличаются дисциплинированностью и ответственным подходом к работе, поэтому нововведение должно способствовать их стабильной занятости.
